Magna Cartech v Českých Velenicích je součástí nadnárodního koncernu Magna International. Společnost Magna je jedním z největších dodavatelů dílů pro automobilový průmysl celosvětově. V současné době zaměstnává Magna ve 338 výrobních závodech a 89 vývojových centrech více než 169 tisíc zaměstnanců ve 28 zemích světa. Magna Cartech v Českých Velenicích je součástí divize Cosma, jejímž výrobním programem je lisování a sváření plechových dílů karoserií. Společnost Magna Cartech v Českých Velenicích byla založena v roce 1996 a dynamicky se rozvíjí do dnešního dne. Momentálně Magna Cartech zaměstnává více než 1100 zaměstnanců a patří mezi největší a nejrychleji se rozrůstající firmy v regionu jižních Čech.
Momentálně hledáme vhodného kandidáta/kandidátku na pozici:

Jakou práci budete u nás dělat:

Komplexní odpovědnost za vedení směny včetně zodpovědnosti za plnění výkonnostních ukazatelů (KPI´s)
•Kontrola denního a měsíčního reportingu
• Zabezpečení plnění výrobního plánu a dodávkové schopnosti svěřeného úseku
• Odpovědnost za BOZP a její ukazatele, řešení incidentů a nápravných opatření
• Odpovědnost za jakost výroby a její ukazatele, řešení reklamací a nápravných opatření
• Personální politika - řízení pracovníků svěřeného úseku a rozvoj jejich kompetencí a motivace
• Odpovědnost za stav svěřených výrobních a pomocných prostředků a jejich údržbu
• Dodržování standardů BOZP v rámci svěřeného úseku včetně pořádku v přidělených prostorách a na pracovištích (5S)
• Zavádění metod trvalého zlepšování a principů štíhlé výroby
• Řídí přímo vedoucí týmů na přidělené směně
• Spolupráce a komunikace s ostatními útvary ve firmě a jejími pracovníky

Co od Vás očekáváme:

• vzdělání: VŠ/SŠ technického zaměření
• praxe: ve strojírenské výrobě
• znalost PC: uživatelská znalost
• znalost výrobních technologií a zařízení
• vůdčí osobnost
• komunikační, organizační a řídící zkušenosti
• důslednost, systematičnost, smysl pro detail

Co od nás získáte:

• Mimořádné odměny
• Podíl zaměstnanců na zisku
• Výkonnostní pololetní prémie
• Různé příplatky
• Příspěvek na penzijní pojištění
• Zdravá firma - příspěvky na zdraví a sport
• 5 týdnů dovolené
• Odměna za pracovní jubilea
• Příspěvky na rekreaci dětí
• Dotované stravování v naší jídelně
• Příspěvek na dopravu
• Zvýhodněný zaměstnanecký telefonní tarif
• Firemní svozy
• Příspěvek na bydlení
• Každoroční firemní akce, např. vánoční a letní večírek, dětský den

Jak probíhá nástup:

Nejprve vás pozveme do Magny na pohovor
• Ukážeme vám vaše budoucí pracoviště
• Vysvětlíme vám mzdové podmínky, benefity apod.
• Domluvíme se na termínu nástupu, který může být kdykoliv v průběhu měsíce